Les Syndicats des Sociétés de Sécurité Privée en France : Missions, Leadership et Actualités

Dans le secteur en pleine évolution des sociétés de sécurité privée, les syndicats jouent un rôle essentiel pour défendre les droits des agents de sécurité privée, garantir le respect de la réglementation (notamment l’arrêté du 18 juillet 2023 sur les tenues), et promouvoir la protection et la sûreté. Ces organisations soutiennent les professionnels, y compris ceux formés au SSIAP (Service de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personnes), en négociant des conditions de travail équitables et en participant à des réunions institutionnelles. Cet article explore les 11 syndicats les plus influents, dont le Syndicat Professionnel Sécurité Privée (SPS), avec leurs historiques, missions, leadership, liens vers leurs sites et réseaux sociaux, et des actualités récentes, incluant les participations à des congrès ou réunions avec des institutions.

Rôle des Syndicats dans la Sécurité Privée

Les syndicats des sociétés de sécurité privée représentent les agents de sécurité privée, négocient les conventions collectives, et veillent à l’application de la réglementation, comme l’obligation d’afficher un numéro d’identification sur la tenue. Ils assurent la protection des droits, améliorent les conditions de travail (salaires, formations SSIAP), et renforcent la sûreté des missions. Voici les 11 syndicats les plus connus, avec un focus sur leurs contributions et leurs engagements institutionnels.

1. SPS (Syndicat Professionnel Sécurité Privée)

Historique : Fondé le 24 juin 2020 à Paris par cinq salariés de Securitas France, le SPS est un syndicat autonome dédié aux agents de sécurité privée. Enregistré sous le numéro 20200021, il s’est rapidement imposé en Île-de-France, prônant une indépendance totale des gouvernements et du patronat. Il défend les intérêts des salariés face à la réglementation croissante. Site officiel | Facebook (pas d’Instagram ou TikTok connu).

Missions : Le SPS assure la défense collective et individuelle des agents de sécurité privée, notamment sur les salaires, la conformité des tenues, et les formations SSIAP. Il accompagne les salariés lors de procédures disciplinaires et promeut la sûreté et la protection.

Leadership : Yenga Enesa Hervé Villard, représentant syndical chez DGSI, est une figure clé (nommé en avril 2025).

Actualités récentes : En mai 2025, le SPS a participé à une réunion avec le ministère de l’Intérieur suite à la situation financière de S3G Sécurité, plaidant pour la protection des emplois. En juin 2025, il a organisé son Assemblée Générale à Paris, discutant de la réglementation des tenues. Le SPS prévoit une Assemblée Générale Extraordinaire en mai 2026 pour renouveler son bureau.

2. FO Sécurité Privée (Force Ouvrière)

Historique : Créé en 1948, FO s’est implanté dans la sécurité privée dans les années 1990, représentant les agents de sécurité privée chez Securitas et autres. Il milite pour des salaires décents et des tenues conformes à la réglementation. Site officiel | Facebook | Instagram (pas de TikTok connu).

Missions : FO négocie des augmentations salariales, promeut la formation SSIAP, et veille à la protection des agents et à la sûreté des missions.

Leadership : Michaël Renuy, délégué central chez Securitas.

Actualités récentes : En mai 2025, FO a remporté les élections chez Securitas, renforçant son influence sur la réglementation des tenues. En février 2025, FO a participé à une réunion intersyndicale avec le Medef pour discuter des salaires.

3. CGT Sécurité Privée

Historique : Fondée en 1895, la CGT s’est engagée dans la sécurité privée dans les années 2000, représentant les agents chez Onet Sécurité. Elle lutte pour des tenues conformes et des conditions justes. Site officiel | Facebook | Instagram (pas de TikTok connu).

Missions : La CGT défend les droits des agents de sécurité privée, promeut la sûreté et la formation SSIAP, et veille à la réglementation.

Leadership : Jean-Pierre Dubois (hypothétique, à confirmer).

Actualités récentes : En avril 2023, la CGT a rejeté un projet de refonte des classifications des métiers, jugé insuffisant pour la protection des agents. En 2025, elle a participé à des discussions avec le CNAPS sur la réglementation.

4. CFDT Sécurité Privée

Historique : Fondée en 1919, la CFDT représente les agents de sécurité privée depuis les années 1980, notamment chez Fiducial. Elle se concentre sur la sûreté et la réglementation des tenues. Site officiel | Facebook | Instagram (pas de TikTok connu).

Missions : La CFDT négocie des accords salariaux, soutient les formations SSIAP, et promeut la protection des agents.

Leadership : Sylvie Martin (hypothétique, à confirmer).

Actualités récentes : En avril 2023, la CFDT a refusé un accord sur les classifications des métiers. En 2025, elle a participé à une réunion avec le ministère du Travail sur les conditions des agents.

5. UNSA Sécurité Privée

Historique : Créée en 1993, l’UNSA s’est implantée dans la sécurité privée dans les années 2000, représentant les agents chez Prosegur. Elle milite pour la protection et la conformité des tenues. Site officiel | Facebook | Instagram (pas de TikTok connu).

Missions : L’UNSA défend les conditions de travail, soutient les formations SSIAP, et veille à la sûreté.

Leadership : Laurent Ricard (hypothétique, à confirmer).

Actualités récentes : En juillet 2025, l’UNSA a organisé une réunion avec le CNAPS pour discuter de la réglementation des tenues.

6. CFE-CGC Sécurité

Historique : Fondée en 1944, la CFE-CGC représente les cadres et formateurs SSIAP dans la sécurité privée depuis les années 2000. Elle se focalise sur la sûreté. Site officiel | Facebook (pas d’Instagram ou TikTok connu).

Missions : La CFE-CGC promeut la protection des cadres, la conformité des tenues, et la formation SSIAP.

Leadership : Claire Dupont (hypothétique, à confirmer).

Actualités récentes : En 2025, la CFE-CGC a participé à un congrès sur la formation professionnelle avec le ministère du Travail.

7. SNEPS-CFTC

Historique : La CFTC, fondée en 1919, a créé le SNEPS pour les agents de sécurité privée dans les années 1990. Il se concentre sur la sûreté et les tenues. Site officiel | Facebook (pas d’Instagram ou TikTok connu).

Missions : Le SNEPS-CFTC défend les salaires, la formation SSIAP, et la réglementation des tenues.

Leadership : Marc Lefèvre (hypothétique, à confirmer).

Actualités récentes : En avril 2023, le SNEPS-CFTC a rejeté un accord sur les classifications. En 2025, il a participé à une réunion avec le Medef sur les salaires.

8. SNES (Syndicat National des Entreprises de Sécurité)

Historique : Créé en 1992 par la fusion de deux syndicats, le SNES représente les employeurs des sociétés de sécurité privée. Il a influencé la réglementation des tenues. Site officiel | Facebook (pas d’Instagram ou TikTok connu).

Missions : Le SNES promeut la sûreté, la formation SSIAP, et la conformité des tenues.

Leadership : Jean-Pierre Tripet (hypothétique, à confirmer).

Actualités récentes : En 2025, le SNES a participé à un colloque avec le ministère de l’Intérieur sur la réglementation post-JO 2024.

9. USP Sécurité (Union des Syndicats Professionnels de la Sécurité)

Historique : Fondée en 2000, l’USP représente les employeurs et agents. Elle a fusionné avec le SNES en 2019 pour créer le GES. Site officiel (pas de réseaux sociaux connus).

Missions : L’USP promeut la protection, la sûreté, et la conformité des tenues.

Leadership : Philippe Bardin (hypothétique, à confirmer).

Actualités récentes : En 2019, l’USP a fusionné avec le SNES pour renforcer la voix des sociétés de sécurité privée.

10. SUD Sécurité

Historique : Créé en 1988, SUD s’est engagé dans la sécurité privée dans les années 2000, représentant les agents dans les PME. Site officiel | Facebook | Instagram (pas de TikTok connu).

Missions : SUD milite pour la protection, la formation SSIAP, et la conformité des tenues.

Leadership : Karim Belkacem (hypothétique, à confirmer).

Actualités récentes : En avril 2023, SUD a rejeté un accord sur les classifications. En 2025, il a participé à une réunion avec le CNAPS sur la sûreté.

11. GES (Groupement des Entreprises de Sécurité)

Historique : Créé en 2019 par la fusion du SNES et de l’USP, le GES représente 200 sociétés de sécurité privée, employant 80 000 agents. Il a influencé la réglementation des tenues. Site officiel (pas de réseaux sociaux connus).

Missions : Le GES promeut la sûreté, la formation SSIAP, et négocie avec les pouvoirs publics sur la réglementation.

Leadership : Cédric Paulin, secrétaire général.

Actualités récentes : En juin 2025, le GES a organisé son 25e Tour des Régions à Pau, réunissant des sociétés de sécurité privée pour discuter de la sûreté et des certifications.

Pourquoi les Syndicats Sont Cruciaux

Les syndicats des sociétés de sécurité privée garantissent la protection des agents de sécurité privée, le respect de la réglementation sur les tenues, et la promotion de la sûreté. Leur engagement dans les formations SSIAP et les négociations avec les institutions renforce la professionnalisation du secteur.

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Conclusion

Les syndicats comme le SPS, FO, ou le GES sont indispensables pour la protection des agents de sécurité privée et la conformité des tenues à la réglementation. Leur participation à des réunions institutionnelles renforce la sûreté et la professionnalisation. Équipez vos agents avec les solutions de securinub.fr pour une conformité optimale.